Deze auteur heeft zijn bio nog niet geschreven.
Maar we zijn trots te kunnen melden dat Monique Savelberg al 53 heeft bijgedragen.
Dat leiderschap niet draait om titels of aangeboren talent maar vooral gaat over vaardigheden – en dat je jezelf daarin kunt trainen en ontwikkelen. Met andere woorden: leiderschap kun je leren! Voorwaarde is wel dat je zelf wel echt en oprecht bent (durft te zijn) – en diezelfde openheid, eerlijkheid en transparantie ook van anderen […]
?? ???? ????????? ???? ?? ?? ??? ??? ???? ?????…?. Begin dit jaar haalde een bekende columnist flink uit over nut en noodzaak van ‘organisatieadviseurs’. “Hun werkwijze is eigenlijk altijd hetzelfde. Eerst komt er een superslimme senior partner die een prachtig voorstel doet om een probleem op te lossen. Daar hangt natuurlijk een heftig prijskaartje […]
?! Volgens hashtag#ChatGPT bestaat het ideale zelfsturende team uit 5 personen ? Het is populair, zelfsturende teams. Slimme medewerkers die met een helder doel en kader samen aan de gang gaan. Zonder een leider of manager die zaken coördineert, knopen doorhakt etc etc. Maar er moet natuurlijk wel gecommuniceerd en overlegd worden. En op een […]
?Binnenkort ook Dynamic Pricing in Nederlandse horeca?? 800 UK-pub’s van ‘Slug & Lettuce’ in (interessante naam trouwens) gaan over op ‘peak hour pricing’. Dit betekent concreet dat de prijzen van bier op drukke momenten (‘s avonds, weekends) ineens flink omhoog gaan. Uiteraard is hierover veel verzet en commotie ontstaan, maar wellicht zullen we hier toch […]
In ieder geval jezelf blijven ? en focus op drie zaken: ✅ Standaardisatie Om te groeien heb je natuurlijk een goed product of dienst nodig, maar ze hoeven niet persé allemaal uniek of geniaal te zijn. Veel belangrijker is dat ze van goede en stabiele kwaliteit en maximaal ‘schaalbaar’ zijn. Iedere medewerker en elke machine […]
Mooie recensie door Morgan Stanley Executive Director Wealth Management, Blake DuRousseau, van mijn boek ‘The Secret of BIG’ (deze engelstalige versie van ‘Het Geheim van Groeikracht’ wordt sinds 1/1/23 wereldwijd verkocht): “This is an empowering and insightful book that provides readers with a practical roadmap to achieving global success. Written by an industry expert, this […]
Ik heb lang nagedacht of ik dit wilde delen…?. Het gaat over columnist Marcel Levi die flink uithaalt over nut en noodzaak van organisatieadviseurs (Parool van 11 Maart). Levi: “Hun werkwijze is eigenlijk altijd hetzelfde. Eerst komt er een superslimme senior partner die een prachtig voorstel doet om een probleem op te lossen. Daar hangt […]
?????????. ?????. ??????. In veel organisaties wordt volop gepraat ? maar bar slecht geluisterd…?. ??? ??????? ??-??????? ??? ?.??? ??????????? ??????? ??? ???? ???????: ?de 24-uur regel!? Iedere medewerker kan op het interne intranet een ticket aanmaken met een vraag of klacht (maakt niet uit waarover – kan over de kwaliteit van de bureaustoelen gaan, […]
68% medewerkers zegt dat ze harder zouden werken als ze meer gewaardeerd zouden worden (Gallup research) Ik geloof heel erg in het oprecht koesteren van de mensen om je heen, van je klanten, medewerker en partners. Pas als je al je energie focust op mensen, kun je succesvol groeien. Maar hoe pak je dat aan? […]
Heb je dit al ‘s geprobeerd? Maak een medewerker ‘KING/QUEEN FOR A DAY’… Veel medewerkers hebben vaak hele goede ideeen over hoe zaken beter zouden kunnen. Maar vaak blijven die ideeen opgesloten in hun eigen hoofd. Omdat ze zich niet durven uiten, omdat ze denken niet serieus te worden genomen (“wordt toch niets mee gedaan”). […]
E: info@nationaalgroeiplan.nl
T: (00) 31 619978704
A: Revaleiland 51, 1014 ZG Amsterdam
Alle rechten voorbehouden © 2019
Website bouw & promotie door Nerox